Servicios

Consultoría Empresarial

Asesoramiento para procesos de cambio empresarial, identificación de factores claves de éxito y desarrollo de capacidades críticas para la implementación de metodologías de gestión de cambio.
Desarrollo y puesta en marcha de políticas de gestión de recursos humanos en la gestión del conocimiento, gestión de competencias y evaluación de desempeño.
Definición y puesta en marcha de la estrategia empresarial en materia de gestión de conocimiento, concordante con la estrategia de negocio, estructura organizativa y las políticas de recursos humanos.
Asesoramiento empresarial y a otras instituciones en materia de gestión del conocimiento, tanto para establecer la estrategia como para la definición de la metodología de implantación de sistemas y plementación de las plataformas tecnológicas (software, hardware y comunicaciones) necesarias para dar soporte a sistemas de gestión de conocimiento.
Establecimiento de políticas para actividades de innovación, así como estrategias y proyectos de inteligencia competitiva.

Formación Continua y Capacitación

El CETI brinda a través de las disertaciones y cursos diversos una formación continua que atiende a las necesidades de la sociedad y del mercado laboral, complementando la formación formal académica.Los programas de Formación Continua del CETI apuntan a la actualización profesional de las personas para apoyar el desarrollo regional. Los mismos se actualizan permanentemente para incluir nuevas competencias exigidas por el ámbito en el que se desenvuelven los participantes, maximizando así la competitividad de las empresas al formar un plantel íntegro de profesionales permanentemente actualizado.Nuestro equipo de facilitadotes formado por profesionales expertos en sus respectivas áreas, están avocados a transmitirconocimientos que construyan un aprendizaje significativo, acorde al contexto en el que se encuentra el estudiante.Estrategias para pensar con claridad en los procesos de definición de proyectos y desarrollo de principios eficaces para trabajos colaborativos.

Auditoría y Seguridad de Sistemas de Información

Asesoramiento en la selección de plataformas tecnológicas y metodologías de auditoria de sistemas de información, control y monitoreo continuo.

Coordinación para el desarrollo e implementación de estándares de seguridad de sistemas, de procesos de cambio cultural e integración tecnológica basados en Cobit.

Diseño e implementación corporativa del plan de continuidad de negocios (BCP), plan de recuperación de desastres tecnológicos (DRP) y planes de administración de crisis (CMP).

Test de penetración de redes desde puntos externos a su empresa.Etical Hacking, combinando ataques internos y externos, así como procedimientos de Ingeniería social.

Verificación de instalaciones e implementación de seguridad perimetral.

Análisis e implementación de puertos y protocolos de comunicación seguros, redes privadas virtuales (VPN), redes privadas.

Diagnóstico de brecas de seguridad e implementación de procedimiento para disminuir y controlar riesgos de pérdida y/o fuga de información sensitiva corporativa.

Elaboración y gestión de proyectos de tecnología

Asesoramiento en el uso de las tecnologías de la información y comunicaciones, definiendo los proyectos de planificación estratégica tecnológica, adquisición, implementación, auditoría de sistemas, control de las plataformas tecnológicas.
Asesoramiento y coordinación operativa para implementación y licenciamiento de infraestructura de hardware, software y telecomunicaciones.
Outsourcing, operación y mantenimiento de infraestructura.

Imágen y Comunicación Política

La imagen y la comunicación son elementos esenciales en la vida de los políticos. El público elabora y juzga, por lo que ve y por lo que escucha. El político o su sector, tiene un marco de ideas y valores que conforman su propia esencia y debe transmitir bien a la opinión pública. El partido y/o el político deben conocer cuál es la percepción que de él tienen los ciudadanos, para poder ser más fiel a sus ideales y utopías. Su pensamiento debe ser bien presentado y comunicado, resaltadas sus cualidades y corregidos los errores en los que haya incurrido.
Debe conocer en que temas es posible que se necesite su voz.

Investigación social y de mercado

Nuestros trabajos cubren de todas aquellas variables que permitirán a nuestros clientes.

Análisis de viabilidad.
Nuevos yacimientos de empleo.

Coyuntura económica

Análisis sectoriales
Los estudios del CETI abarcan sectores productivos y de servicios desde una visión global e integradora,en colaboración y con el respaldo de las organizaciones y el entorno en el que se desarrolla el quehacer económicoy empresarial.

Planificación estratégica
La investigación orientada a la intervención debe culminar con el planteamiento de propuestas estratégicas viables que, de ser implementadas por las entidades competentes, mejoren ostensiblemente la situación o problema que dio origen a dicha necesidad.

Análisis interno y externo del contexto
Identificación de oportunidades de mejora
Planificación de estrategias a corto medio y largo plazo
Diseño de planes de trabajo, implantación, desarrollo, supervisión y control

Investigación de mercado
El CETI diseña, y ofrece soluciones de Investigación de Mercados para emprendedores, empresas con que deseen proponer innovaciones o reorientar su actividad, abrir nuevas líneas de negocio, captar nuevos segmentos de mercado o identificar nichos de mercado.

Nuestros trabajos cubren el análisis de todas aquellas variables que permitirán a nuestros clientes:

La detección de oportunidades de negocios
Un acabado conocimiento del mercado
La Dirección y preferencias de los clientes

Nuevos yacimientos de empleo
El empleo, la adecuación de la oferta y la demanda de empleo, el conocimiento de la evolución del mercado, etc. siguen siendo problemas por resolver para las entidades públicas con competencias en este ámbito.

En CETI realizamos investigaciones cuya finalidad es la identificación de:

Actividades emergentes generadoras de empleo•
Necesidades de la población no cubiertas por el mercado
Actividades económicas que requieren adaptarse a los nuevos requerimientos del mercado, etc.

Análisis de viabilidad
Hay decisiones que requieren análisis previos de viabilidad que contribuyan a reducir el margen de incertidumbre que implica su adopción en condiciones de falta de información.Se pueden mencionar numerosos ejemplos tanto en el ámbito público como en el privado:• Prestar un nuevo servicio público a la población
• Decidir la ubicación de un polígono industrial
• Determinar la localización de una zona comercial
• Emprender un negocio, etc.

Cuando abordamos este tipo de estudios nuestro referente es la necesidad expresada por nuestros clientes. En ella nos apoyamos para centrar dicho análisis en vertientes técnicas, económicas o financieras, poniendo a su disposición una herramienta de gestión y un instrumento de planificación útil.

Elaboración y gestión de proyectos sociales

Workshop para el desarrollo creativo de proyectos empresariales y de desarrollo.
Proceso de Negociación de Proyectos
Diseño, elaboración, gestión y evaluación de proyectos bajo criterios aceptados por organismo de cooperación internacional.
Conceptos y uso de Sistema de Macro Lógico y sus herramientas de implementación para la formulación de proyectos.

Consultoría en RR HH

Diagnóstico del Clima Organizacional.
Fortalecimiento del Cambio Organizacional.
Assessment.
Aprendizaje.
Selección de Personal
Búsquedas internas y externas
Evaluación de Potencial
Definir potenciales claves para la organización
Evaluar en forma cuantitativa y cualitativa en base a competencias de la organización
Definir candidatos en una selección de personal
Desarrollar un plan de desarrollo en base a competencias
Definición de Competencias
Definir las actitudes, capacidades, habilidades técnicas y conductuales necesarias para el logro del objetivo de una organización

Consultoría Jurídica

Civil y comercial (cobros de guaraníes, sucesiones, confección de contratos, convocatorias de acreedores, quiebras, divorcios, separaciones de bienes, constitución de sociedades comerciales, estatutos sociales)
Laboral (tanto para patrones como para empleados)
Contrataciones públicas (para Convocantes y Oferentes)

Negociación, Mediación y Arbitraje

Existen dos maneras de resolver un conflicto legal:

Cuando la decisión se toma en juicios en tribunales.
Cuando las partes deciden y controlan el proceso y resultado.

Ofrecemos servicios de mediación y conciliación en los ámbitos familiar, laboral, empresarial, vecinal y escolar.Negociando se pueden lograr acuerdos para evitar o resolver el problema legal, de manera confidencial, manteniendo el control del proceso y de su resultado.

Las ventajas de una solución negociada son:

Existe comunicación personal o facilitada entre las partes.
Permite el control de la situación a ambas partes.
Brinda absoluta confidencialidad.
No hay necesidad de esperar términos de tiempo legales.
El proceso termina cuando las partes del conflicto así lo desean.
Evita litigios nacionales y arbitrajes internacionales que cuestan mucho dinero, tiempo y que son inciertos.
Mantiene las puertas abiertas en un futuro y le permite a los negociadores preservar o consolidar relaciones en el futuro.
Satisface los intereses realmente importantes para ambas partes.
No crea un ganador y un perdedor, ambas partes ganan y quedan satisfechas.
Previene conflictos más profundos.
Los gastos son menores.

Asesoría y Consultoría Financiera

CETI ofrece el análisis y las estrategias de inversión, investigación del mercado (análisis sectorial, riesgo país, análisis de los emisores, valoración de los activos financieros, análisis económico, entre otros).En CETI monitoreamos constantemente el mercado financiero nacional e internacional en busca de oportunidades de inversión.
CETI provee a sus clientes de información sobre los acontecimientos del mundo financiero nacional e internacional orientando sobre la manera en que estos pueden afectar sus inversiones o ayudar a su toma de decisión.
Los informes pueden contener, análisis socio-demográfico-económico del país, análisis de las emisiones y/o nuevas emisiones, análisis del riesgo país, seguimientos de emisiones ya realizadas, así como otras investigaciones que resulten de interés.

Cómo Invertir en Productos Financieros:
Existen factores primarios que el inversor va conociendo de nuestra mano, de tal manera que el mismo pueda evaluar y definir: el cuanto, cuando, cómo, donde invertir, cual es la rentabilidad objetiva, el horizonte de la inversión y finalmente cual es el riesgo que está dispuesto a asumir.

Perfil del Inversor:
Hacemos las investigaciones y análisis necesarios para saber si las opciones de inversiones que se están considerando, sonadecuadas para el nivel del perfil de riesgo de cada cliente.Productos Financieros:También ofrecemos a los inversores reales y potenciales una amplia gama de productos financieros adecuados al perfil de inversión de cada cliente (retorno absolutos, mercado de renta fija (RF), mercado de renta variable (RV), mezcla de R.V. y R.F., fondos accionarios, fondos sectoriales, fondos regionales, fondos de cobertura, productos estructurados, opciones, commodities, fondos de seguros de vida, entre otros).

Cartera o Portafolio de Inversión:
Ayudamos a guiar a nuestros clientes en la creación de su cartera o portafolio de inversión, según el nivel de retorno estimado y un nivel de riesgo que esta dispuesto a asumir. Ofrecemos también la posibilidad de guiar o reestructurar carteras ya formadas para que puedan tener una mejor tasa de retorno y o protección ante posibles eventos financieros adversos (efecto Sub-Prime).

Innovaciones:
Investigamos posibles nuevas opciones de inversión que sean novedosas, con una alta tasa de rendimiento y un bajo nivel de volatilidad.