CONSULTORES PERMANENTES |
|
|---|---|
CONSULTORES VINCULADOS |
|
Sobre Nosotros
El Centro de Estudios, Tecnología e Investigación, CETI S.A., es una organización de emprendimiento privado que aglutina a profesionales de diversas disciplinas; dedicado a realizar estudios sobre la realidad regional para identificar las necesidades más sentidas de sus actores sociales y proponer alternativas de solución, formular y/o ejecutar (por cuenta propia o a través de vínculos Inter. Institucionales), proyectos que apunten al Crecimiento Socioeconómico y Cultural Sostenible de la Región, a través de la eficaz interacción de sus instituciones, para el mejoramiento de los organismos gubernamentales, empresas privadas, organizaciones civiles e instituciones de nseñanza. La realidad actual de la región y muy particularmente la de nuestro país, hacen que se requiera un proceso de Gestión del Conocimiento, en el cual se articulen actividades de fomento y generación, con actividades de transferencia, difusión, socialización y apropiación.
El Conocimiento debe cumplir una función social, encaminada a la solución de problemas en las comunidades y al fortalecimiento del ámbito académico. Esta transferencia en ambos sentidos, se constituye como la actividad fundamental del CETI a través de trabajos de asesoría, consultoría y estudios de diversa índole, en el cual tanto los docentes, los estudiantes y en fin los investigadores se convierten a su vez en asesores y/o consultores, de acuerdo al tipo de requerimiento, logrando llevar a la comunidad, conocimientos y experiencias renovadas constantemente, logrando que nuevas aplicaciones y mejoras puedan incorporarse a los sectores industriales, comerciales y gubernamentales del país.
Con ésta visión, durante el año 2003 se ha iniciado un trabajo conjunto con diversas instituciones apuntando a una mayor y mejor interacción de los actores sociales en el esfuerzo hacia el desarrollo de nuestra región.
¿Cómo Vender al Estado? Régimen de Contrataciones Públicas-Ley 2051/03, año 2.005.
El Freezer, Persecución Institución, Mobbing, año 2006.
Elemento9
Elemento10
Elemento11